2023年退休人员基本养老金上调3.8%

   众所周知，我国的人口已经进入了老龄化，老年人所占的比例越来越多，就拿发达的城市上海、北京这些地区来说，老龄化的人口已经超过了20%，这也就意味着每100个人当中将近有20个老人。而绝大部分的老人原本也有自身的工作，从岗位上退休之后便能够领取相应的退休金，虽然退休金并不完全统一，但也足够让老年人过上幸福的晚年。

  一、退休金或将按比例上涨

  虽然离2023年还有一个月左右的时间，关于2023年所有退休人员的退休金上涨的消息已经皆知，相关部门表示对于老年人的退休金要进行集体上调。但凡退休金于3500元以下的群体，将上浮10%。

   举个例子来说，如果某位老人的退休金只有2500元，接下来在2023年每个月或将增长250元的退休金。退休金在3500~6000元之间的群体将上调5%，而高于6000元之上的群体，上调的幅度相对有限，可能仅为2%左右。

   对于这样的调整，大部分的老年人还是持比较满意的态度，毕竟低收入的群体拿到的退休金也相对较少，上涨的幅度较大也就说明了国家相关部门也在尽量缩小贫富之间的差距。

也有部分群体对于这样的上调比例并不满意，在他们看来应该按照统一的比例上调，而不是根据退休金原本的高低进行调整。

    二、退休金的高低和哪些因素相关

   退休人员所能拿到的退休金多少，主要和城市，工作单位、职位高低等几个因素有着密切的关系。

   1、工作单位性质

在我国工作单位的性质，大致可以分为三个大类，第1类为公务员单位也就是国家工作人员，第2类为事业单位，第3类为企业单位。

这三类人员在工作的状态中所能够拿到的工资就有较大的差异，相比较而言，公务员单位所能够拿到的费用最多，为事业单位，为企业单位。也不排除某些企业单位的人员由于企业效益较好，可能在某一段时间内所能够拿到的薪水要远比公务员多得多，但这种情况相对较少。

到了退休之后，无论是公务员和事业单位人员所能够拿到的退休金要远比企业单位多得多，这也是由于工作单位性质所决定的，毕竟无论是公务员和事业单位都属于国家统一管理，而企业是自负盈亏的。

  2、城市差距

由于我国南北经济发展的不协调，在退休金方面也有相同的表现，就拿北方来说，即使是公务员或事业单位的工作人员，退休之后所能够拿到的佣金也不过为5000~7000元左右。

与此相反，在经济发达城市，比方说上海、北京、深圳等地，大部分公务员或者事业单位退休的人员，每个月都至少能够拿到8000到1万元之间的退休金，而企业之间的员工相对来说也存在同样的差距。

   3、职位高低

不同的职位所对应的退休金也有较大的差距，按照行政级别来说，正处级以上的干部每个月所能够拿到的退休金大概接近1万元，而科级或者以下的工作人员退休之后所能够拿到的退休金顶多为7000元左右，这些都是在南方城市，在北方城市则更少。

除此之外，职位的高低也起到了较大的作用，比方说医务系统、教育系统在这些单位工作的人员，职称越高所能够拿到的费用也就越多，就拿大学退休教师来说，如果达到了教授级别，南方的城市每个月至少能够拿到12,000元左右的收入。这笔收入可能也远远超过了普通在职人员的收入。

   三、退休金上涨是国家给予的福利

事实上，每年国家都会对退休金进行适当的调整，而趋势都是上涨，至于上涨的幅度，可能和当年的国民生产总值有着一定的关系，如果国家的经济发展得越好，退休人员所能够拿到的退休金也就越多，从这点上来说，已退休的人员也应该感到幸福，这是国家给予的福利。

   个人退休金的多少，主要是和工作的地域，自身的职位以及单位的性质有关，而在这其中单位的性质可能起到了主导性的作用。相比较而言，企业单位人员退休之后所能够拿到的退休金相对较少，有些北方地区的企业退休人员，每个月可能仅有2000元的退休金，和现在的物价相比，的确有些捉襟见肘，但随着社会的发展，退休金也会逐步增长。